2017年4月11日 / 最終更新日時 : 2017年4月11日 働き方改革 人口、2053年に１億人割れ 厚労省推計 50年後8808万人 働き手４割減 厚生労働省の国立社会保障・人口問題研究所は10日、長期的な日本の人口を予測した「将来推計人口」を公表した。１人の女性が生む子供の数が今と変わらない場合、人口は2053年に１億人を割り、65年には15年比３割減の8808 […]
2017年4月7日 / 最終更新日時 : 2017年4月7日 働き方改革 留学生の不法就労を手助けした疑い 会社幹部を逮捕 在留資格を不正に変更して中国人留学生の不法就労を手助けしたとして、警視庁組織犯罪対策１課は７日までに、日本語学校の経営会社「ＲＥＩＡＩ」（東京）幹部、豊原隆位容疑者（53）＝東京都練馬区光が丘＝を入管難民法違反（資格外 […]
2017年4月5日 / 最終更新日時 : 2017年4月5日 企業事例 シャープ、賞与算定にポイント制 「信賞必罰」へ透明性 シャープは社員の賞与を決める仕組みを刷新し、今冬から国内の全社員を対象にポイント制度を導入する。同社を傘下に収めた鴻海（ホンハイ）精密工業出身の戴正呉社長は、報酬制度に「信賞必罰」の考え方を採り入れ、2017年度の賞与 […]
2017年3月30日 / 最終更新日時 : 2017年3月30日 働き方改革 関電、1.2万人に未払い 時間外賃金、２年で17億円 関西電力は30日、2016年末までの２年間で、全従業員の半数以上にあたる１万２千人に合計で約17億円の時間外賃金を払っていなかったと発表した。関電は同日、労働基準監督署に報告する。 関電では高浜原発１、２号機（福井県 […]
2017年3月29日 / 最終更新日時 : 2017年3月29日 働き方改革 働き方改革へ実行計画 政府 残業上限や同一賃金 政府は28日、働き方改革実現会議を首相官邸で開き、長時間労働の是正や同一労働同一賃金の導入を盛り込んだ実行計画をまとめた。正社員による長時間労働など戦後雇用慣行の見直しに踏み込んだ。政府は今年の国会に関連法の改正案を提 […]
2017年3月28日 / 最終更新日時 : 2017年3月28日 労働基準法 「てるみくらぶ」新卒内定者50人「先見えない」破産 破産手続きの開始が決まった旅行会社「てるみくらぶ」が、社員が80人程度しかいないにもかかわらず、50人もの内定者を出していたことが分かりました。 てるみくらぶの内定者：「だいたい50人ぐらいはきのうの説明会に来ていた […]
2017年3月27日 / 最終更新日時 : 2018年1月20日 linedrive 監督行政 残業上限「100時間未満」 「妥当」最多の43％「もっと短く」37％ 日本経済新聞の世論調査で、政府が年内提出を目指す労働基準法改正案で残業時間の上限を繁忙月は「100時間未満」とする方針について「妥当」が43％で最も多かった。「もっと短い方がよい」は37％、「もっと長い方がよい」は11 […]
